Skal vi annonsere ledige stillinger i juli?
Vi erfarer at svaret på dette er ja.
Skal vi annonsere ledige stillinger i juli? Les mer »
stillingsannonse
Hva driver arbeidsgiverattraktivitet?
For å få god effekt av EMPLOYER BRANDING kommunikasjon som har til hensikt å tiltrekke seg de flinkeste folka –må du bygge innhold i kommunikasjonen på merkevarens premisser.
Hva driver arbeidsgiverattraktivitet? Les mer »
KAMP OM TALENTENE -synlighet i et brennhett arbeidsmarked!
-kompetanse? Spesialiserte jurister? Tekniske prosjektledere? Vi kan nevne en rekke stillingskategorier der det virkelig er kamp om talentene for tiden. Og bedre blir det ikke med det første, skal vi tro NAV.
KAMP OM TALENTENE -synlighet i et brennhett arbeidsmarked! Les mer »
Bruker du nok tid på å utarbeide stillingsannonsen?
Å utarbeide en stillingsannonse som skiller seg ut i mengden, kan virke tidkrevende. Stillingsannonsen skal tiltrekke seg oppmerksomhet og vekke engasjement, slik at du kan velge blant de sterkeste kandidatene. Sett fokus på utfordringene i jobben og utviklingsmulighetene allerede i overskriften, og benytt gjerne et bilde som forsterker dette.
Bruker du nok tid på å utarbeide stillingsannonsen? Les mer »