Archive | Stillingsannonser

RSS
rekruttering

Å finne “Den Rette”

Off

Når man legger ut en stillingsannonse er man på jakt etter den perfekte kandidaten for stillingen som skal fylles. På den ene siden gjelder det å lete på de riktige stedene og i de riktige kanalene for å treffe målgruppen din, på den andre siden er det viktig å være tydelig på hvem man er […]

håndtrykk

Når ord ikke blir handling…

Off

Jeg har sagt det før og vil si det igjen: Employer Branding dreier seg om helheten du viser dine potensielle søkere, ansatte og andre som følger ditt firma. Det hjelper ikke med flotte annonser, bilder og store ord, om ikke oppfølgingen i etterkant eller den øvrige kommunikasjonen med markedet gir samme positive effekt. I disse […]

Advertoprisen

Den gode stillingannonsen

Off

Ukens blogginnlegg har jeg lyst å vie til de gode stillingsannonsene. Og et av våre bidrag til å høyne fokus og kvalitet: Advertoprisen. Vi tok i fjor initiativet til å skape heder og ære rundt de gode stillingsannonsene ved å lansere en hederspris for årets stillingsannonse. En slik pris har tidligere vært oppe i lyset […]

tracking

Hvorfor bruke tracking (sporing) av nettannonser?

Off

En av de store fordelene med internettannonsering er at det er målbart. Men for å virkelig måle, anbefaler vi alltid å bruke tracking (sporing).  Tracking en metode man bruker for å finne ut hvordan en nettkampanje fungerer eller har fungert. Ved å legge inn en kode i nettannonsen, kan man registrere ulike handlinger av brukerne. […]

Kommentarer er skrudd av for Hvorfor bruke tracking (sporing) av nettannonser? Continue Reading →
http://www.dreamstime.com/-image2514406

De små gledene ved jobben vi gjør

Off

Som rådgiver hvor vi hver dag snakker om plasseringer av annonsen (som jo ikke er tilfeldig i forhold til ønsket respons), gleder det meg storlig når kunder uoppfordret ber om en spesiell plassering av sin annonse. Små gleder i en travel hverdag. Vi kommuniserer mye med kundene våre om plassering av annonsen. Vi sier mye […]

arbeidsundersokelsen_small

Hva er viktig for deg ved valg av ny jobb?

Off

Årlig foretar Respons en arbeidsundersøkelse, som går ut til de som leser og bruker lokalavis og lokalavisenes nettsider i Mediasite sitt nedslagsfelt. Ca. 1 400 respondenter har på den siste undersøkelsen avgitt sine svar for å avdekke sine holdninger og handlingsmønstre i forbindelse med jobbskifte, samt synspunkter på lokal annonsering av stilling ledig. Arbeidsundersøkelsen 2012 […]

Inger Marie Hass

Ble jeg trigget i min søken etter ny jobb?

Off

Ukens bidrag er skrevet av Inger Marie Hass. Hun har tidligere blogget for oss som arbeidssøkende, men fant sin drømmejobb og gir oss verdifulle tips fra sin søkeprosess. Jo, tre uker uti februar ble jeg trigget, ikke av en hode-hjerte-hånd stillingsannonse, men av en hode-hjerte-hånd web-side! (mer…)